Oczekujemy:
- Dbania o wizerunek firmy,
- Doświadczenia w zarządzaniu ludźmi – minimum 1 rok,
- Wykształcenia co najmniej zawodowego w kierunku elektryk,
- Aktualnych uprawnień E oraz D do 1kV,
- Wiedzy popartej doświadczeniem,
- Umiejętności czytania planów i schematów elektrycznych,
- Prawa jazdy kat. B,
- Umiejętności obsługi MS Office,
- Zdolności przywódczych, niezawodności, dokładności, elastyczności, orientacji na zespół.
Oferujemy:
- Stabilne warunki zatrudnienia,
- Atrakcyjny system wynagradzania (podstawa + premia roczna),
- Samochód służbowy,
- Dodatkowe ubezpieczenie grupowe,
- Duże możliwości rozwoju zawodowego w ciekawych projektach.
- Pracę w przyjaznym i nastawionym na współpracę zespole w ambitnie rozwijającej się firmie.